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發(fā)布時間:2022-06-10
法士特召開干部代表和管理部門員工代表座談會
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5月4日、5日,法士特集團黨委書記、董事長嚴鑒鉑先后主持召開干部代表、管理部門員工代表座談會,要求廣大領(lǐng)導(dǎo)干部必須把責任扛在肩上,并勉勵管理部門員工堅定信心,主動作為,共建共享共成長。法士特集團總經(jīng)理馬旭耀等領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席。

把責任扛在肩上

嚴鑒鉑要求廣大領(lǐng)導(dǎo)干部要堅定信心,堅定“4321”戰(zhàn)略不動搖,加強精細嚴實管理,大力提升執(zhí)行力;加強系統(tǒng)統(tǒng)籌謀劃,清醒認識當前形勢,鼓足干勁,主動作為;強化協(xié)同,形成合力,把責任扛在肩上;沉著冷靜應(yīng)對困難挑戰(zhàn),一馬當先搶占發(fā)展機遇。公司將全力以赴支持各單位創(chuàng)新改革、先行先試,努力營造齊心協(xié)力渡難關(guān)、上下一心謀發(fā)展的工作氛圍,確保企業(yè)加快轉(zhuǎn)型升級,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

會議要求,認真貫徹落實嚴鑒鉑董事長講話要求,努力在戰(zhàn)略解碼、科技創(chuàng)新、提高效率、拼搶市場、凝心聚力等方面狠下功夫,齊心協(xié)力應(yīng)對市場調(diào)整、加強管理提升,實現(xiàn)企業(yè)新的更大發(fā)展。

堅定信心,主動作為,共建共享共成長

嚴鑒鉑強調(diào),管理部門員工要堅定“4321”戰(zhàn)略不動搖,在學(xué)習(xí)中增長知識,在實踐中增長才干;關(guān)注創(chuàng)新、科研、市場,擁抱變化,做到服務(wù)到位、督導(dǎo)到位、評價到位;堅定信心,主動作為,共建共享共成長;堅守初心,滿懷執(zhí)著,助推企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

馬旭耀希望管理部門員工充分發(fā)揮主觀能動性,保持謙虛的學(xué)習(xí)態(tài)度,定義個人成長方向;珍惜平臺,珍惜機遇,努力成長為企業(yè)的數(shù)據(jù)分析專家。

管理部門員工表示,將以更加飽滿的工作狀態(tài)為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營保駕護航,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。